Raport ESG – WEDOS Internet, a.s.

1. Mediu (E)

Consumul de energie și utilizarea resurselor

Compania WEDOS Internet, a.s. operează două centre de date proprii, cu profiluri energetice și tehnologii de răcire diferite.

• DC1 („Bunkr”):
  Consumul anual de energie electrică pentru anul 2025 a fost de aproximativ 1 600 MWh.
  DC1 este răcit prin „freecooling”, ceea ce reduce semnificativ consumul de energie necesar pentru răcirea serverelor.
• DC2 („Podskalí”):
  DC2 utilizează un sistem unic de răcire cu ulei. La o ocupare mai redusă a serverelor, DC2 economisește câteva zeci de MWh pe an în comparație cu răcirea tradițională cu aer, iar funcționarea sa este extrem de eficientă din punct de vedere energetic.

În ambele centre se monitorizează consumul energetic al operațiunilor, cu scopul de a utiliza eficient resursele și de a reduce la minimum pierderile de energie.

Reabilitarea infrastructurii

Pe parcursul anului 2025, compania a reînnoit sistematic infrastructura serverelor, punând accentul pe o eficiență energetică mai mare și un consum mai mic pe unitate de putere de calcul. Noile servere au parametri energetici mai buni decât generația anterioară, ceea ce contribuie la îmbunătățirea eficienței generale a funcționării.

2. Social (S)

Angajații și mediul de lucru

La 31 decembrie 2025 , compania avea un total de 65 de angajați, dintre care 51 de bărbați și 14 femei (21,5%). Această structură reflectă situația pieței muncii în sectorul IT. Majoritatea angajaților lucrează în departamentele tehnice și operaționale (infrastructură, dezvoltare, securitate). WEDOS susține:

• dezvoltarea profesională a angajaților,
• forme flexibile de muncă,
• un mediu de lucru sigur și incluziv.

Securitatea serviciilor

Siguranța operațională este o prioritate pe termen lung: în perioada evaluată nu s-a înregistrat niciun incident grav de siguranță cu impact asupra clienților. Compania implementează principii și proceduri care minimizează riscul incidentelor operaționale și de siguranță.

Responsabilitate socială și activități CSR

WEDOS susține de mult timp diverse inițiative caritabile, proiecte sociale utile și activități comunitare. Ajutorul este oferit atât sub formă de donații, cât și prin furnizarea de servicii gratuite (de exemplu, găzduire web) în funcție de nevoile fiecărei organizații.

Printre activitățile și domeniile sprijinite se numără:

• sprijinirea organizațiilor non-profit axate pe ajutorarea persoanelor cu dizabilități și defavorizate social, inclusiv organizații precum Centrum BAZALKA, o.p.s., Beruška HB, z.s., Neticho, z.s., Nadační fond Slza zvířat și altele, care se ocupă de îngrijirea copiilor, tinerilor și animalelor aflate în dificultate;
• sprijin regulat pentru Grădina Zoologică din Hluboká nad Vltavou și alte activități culturale și sociale;
• promovarea sportului, inclusiv cluburi și competiții la diferite niveluri;
• susținem pompierii voluntari și profesioniști, inclusiv prin donații în valoare reală, cadouri sau găzduire gratuită, în funcție de nevoile individuale ale organizațiilor;
• sprijin pentru școli și educație – de exemplu, cadouri materiale pentru tombola balurilor de absolvire, excursii gratuite la ambele centre de date (DC1 și DC2) cu explicații pentru elevi;
• O parte din articolele promoționale sunt achiziționate de la ateliere protejate (de exemplu, Profimex), sprijinind astfel angajarea persoanelor cu dizabilități sau defavorizate social.

Compania continuă să publice în mod deschis pe site-ul său web proiectele selectate de parteneriat și sponsorizare, pentru ca ajutorul acordat să fie transparent și măsurabil.

3. Guvernanță (G)

Conducerea companiei și transparența

WEDOS are o structură organizațională clar definită, care asigură responsabilitatea pentru domeniile cheie de management, inclusiv funcționarea infrastructurii, securitatea datelor și calitatea serviciilor. Procesele transparente și comportamentul etic fac parte din cultura companiei.

Certificări și standarde de management

Compania este deținătoare a certificatelor recunoscute la nivel internațional:

• ISO 9001 – Sistemul de management al calității
• ISO 14001 – Sistemul de management de mediu
• ISO 27001 – Managementul securității informațiilor
• ISO 27017 – Proceduri de securitate pentru servicii cloud
• ISO 27018 – Protecția datelor cu caracter personal în serviciile cloud

Aceste certificări confirmă faptul că procesele de management al calității, securității informațiilor și abordării ecologice respectă standardele internaționale stricte și sunt auditate periodic de către organisme independente.

Conformitatea cu cerințele legale și de reglementare

Compania respectă toate normele legale relevante în domeniul protecției datelor cu caracter personal (de exemplu, GDPR), securității cibernetice și alte reglementări legate de furnizarea de servicii de găzduire, server și cloud.

Securitatea cibernetică și gestionarea incidentelor

Securitatea cibernetică și capacitatea de a reacționa eficient la incidentele de securitate se numără printre domeniile cheie ale managementului companiei.

În 2025, compania a înființat propria echipă CSIRT, care asigură monitorizarea, analiza și soluționarea incidentelor de securitate în întreaga infrastructură operată. Această echipă consolidează capacitatea companiei de a reacționa rapid la amenințări și de a asigura protecția serviciilor și datelor clienților.

În același timp, serviciile companiei în domeniul protecției împotriva atacurilor DDoS au îndeplinit cerințele pentru furnizorii de servicii de atenuare a atacurilor DDoS conform § 3 din legea BSIG din Germania. Acest statut confirmă competența tehnică și operațională a serviciilor WEDOS în domeniul protecției infrastructurii critice și al nivelului ridicat de securitate cibernetică.

Concluzie

Raportul ESG al companiei WEDOS Internet, a.s. pentru anul 2025 demonstrează o abordare responsabilă față de temele de mediu, sociale și de guvernanță.
WEDOS reduce activ consumul de energie, îmbunătățește eficiența operațională și asigură servicii de calitate și sigure printr-un sistem de management certificat.
În același timp, compania se angajează pe termen lung în favoarea comunității, sprijină educația și grupurile defavorizate și menține un management transparent și etic.